我輩の辞書
　早期退職優遇制度
早期退職優遇制度とは、一定の年齢以上の者が定年年齢に達する前に退職する場合に退職金などで優遇する制度をいいます。
退職時を本人の選択にゆだねるという意味で「選択定年制」と呼ばれることもあります。
会社が事実上の退職勧奨の手段として使うケースも少なくありません。
また進路選択制度とかセカンド・キャリア制度、セカンドライフ支援制度などという場合もあります。
転身を図るためや起業支援、または再就職先を見つけるために、長期間の休職を認める企業もあります。
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2005年5月24日現在
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